Mitarbeiter*in Housekeeping (m/w/d)
Arbeitsort: Hannover
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ein gutes Auge fürs Detail und ein Sinn für Sauberkeit und Ordnung sind die ideale Voraussetzung für Ihren Einstieg in unser motiviertes Housekeeping-Team – Ihretwegen fühlen sich unsere Gäste wie zuhause.
Mitarbeiter*in Housekeeping (m/w/d)
Arbeitsort: Hannover
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ein gutes Auge fürs Detail und ein Sinn für Sauberkeit und Ordnung sind die ideale Voraussetzung für Ihren Einstieg in unser motiviertes Housekeeping-Team – Ihretwegen fühlen sich unsere Gäste wie zuhause.
Was wir bieten
Was wir bieten
Übertarifliche Bezahlung
Eine dreimonatige Einarbeitungsphase
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Schulungen und Trainings
Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
Mitarbeiterrabatte bei den Fair Job-Hotels
Zuschuss zum Deutschlandticket und zur betrieblichen Altersvorsorge
regelmäßige Arbeitszeiten möglich (nur Spät- oder nur Frühdienst)
unbefristeter Arbeitsvertrag
elektronische Arbeitszeiterfassung
Family & Friends Raten
"Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämie (500,00€ nach Bestehen der Probezeit)
Arbeitskleidung
vergünstigtes Mittagessen
Was Sie mitbringen
Was Sie mitbringen
Gute Umgangsformen
Zuverlässigkeit, Fleiß und Flexibilität
Sinn für Sauberkeit und Ordnung
Begeisterung für ein Luxushotel
Diese Punkte sind uns zwar wichtig, – in erster Linie suchen wir aber Personen, die zu uns passen, uns mitreißen und die jede Menge Drive mitbringen. Wenn einer der genannten Punkte nicht auf Sie zutrifft, überzeugen Sie uns einfach mit anderen interessanten Fähigkeiten. Wir freuen uns auf einen spannenden Austausch!
Was wir bieten
Was wir erwarten
Reinigung unserer Gästezimmer und Suiten
Pflege der öffentlichen Bereiche und des MARY’s Restaurants
Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Was wir bieten
Was wir erwarten
Reinigung unserer Gästezimmer und Suiten
Pflege der öffentlichen Bereiche und des MARY’s Restaurants
Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Ein Blick hinter die Kulissen
Wir verstehen uns als Partner für unsere Beschäftigten. Um das tagtäglich gewährleisten zu können, gehört es für uns dazu, kontinuierlich ein förderliches Arbeitsumfeld zu schaffen und eine positive Unternehmenskultur zu gestalten. Hierfür gibt uns unser Leitbild und unser Wertesystem eine Orientierung.
Werden Sie Teil unseres Teams.
Werden Sie Teil unseres Teams.
Unsere Kultur & Werte
Kollegial. Kompetent. Kastens.
Unser Leitspruch, auf dem sich die Arbeit im Kastens Hotel Luisenhof aufbaut. Durch Engagement und Leidenschaft, die verbindet, pflegen wir in unserem Haus einen starken Zusammenhalt und die Unterstützung der Teams in allen Bereichen des Hauses.
Fragen? Antworten findest Du hier!
Fragen? Antworten findest Du hier!
Ja, unsere Stellenausschreibungen werden laufend aktualisiert und sind verfügbar, solange Sie angezeigt werden.
Am einfachsten können Sie Ihre Unterlagen zu der dazugehörigen Stellenausschreibung ganz simpel in unserem Online-Bewerbungstool hochladen. Ansonsten können Sie uns auch per E-Mail (karriere@kastens-luisenhof.de) kontaktieren.
Bei Fragen oder Ungereimtheiten stehen unsere KollegInnen aus dem Personalbüro Andrea Oberheide und Frau Sylvia Spitzenberg Ihnen über karriere@kastens-luisenhof.de oder telefonisch per 0511 / 30 44 812 gerne zur Seite.
- Lebenslauf
- (Arbeits-) Zeugnisse (optional)
- Anschreiben (optional)
- Zertifikate (optional)
Wenn Sie die grundlegenden Voraussetzungen erfüllen, können Sie sich sehr gerne bewerben und wir prüfen, ob Sie dennoch in unser Team passen.
Wenn Sie an mehreren Stellenausschreibungen interessiert sind, können Sie sich auch gerne mehrmals bewerben.
Nein, solange die Stelle noch online zu sehen ist, können Sie sich bewerben.
In der Regel sind die Stellen „zu sofort“ verfügbar. In Ausnahmefällen entnehmen Sie das Startdatum der Anzeige.
Interessieren Sie sich für einen Job, den wir nicht aktiv ausgeschrieben haben, freuen wir uns dennoch über Ihre Initiativbewerbung.
Leider können wir Ihnen die Reisekosten zu Ihrem Vorstellungsgespräch nicht erstatten. Sollten Sie eine längere Anreise haben, besteht jedoch die Möglichkeit eines Telefon-Interviews.
In der Regel beträgt die Probezeit bei Beginn einer neuen Stelle 3 Monate.
Fragen? Antworten findest Du hier!
Ja, unsere Stellenausschreibungen werden laufend aktualisiert und sind verfügbar, solange Sie angezeigt werden.
Am einfachsten können Sie Ihre Unterlagen zu der dazugehörigen Stellenausschreibung ganz simpel in unserem Online-Bewerbungstool hochladen. Ansonsten können Sie uns auch per E-Mail (karriere@kastens-luisenhof.de) kontaktieren.
Bei Fragen oder Ungereimtheiten stehen unsere KollegInnen aus dem Personalbüro Andrea Oberheide und Frau Sylvia Spitzenberg Ihnen über karriere@kastens-luisenhof.de oder telefonisch per 0511 / 30 44 812 gerne zur Seite.
- Lebenslauf
- (Arbeits-) Zeugnisse (optional)
- Anschreiben (optional)
- Zertifikate (optional)
Wenn Sie die grundlegenden Voraussetzungen erfüllen, können Sie sich sehr gerne bewerben und wir prüfen, ob Sie dennoch in unser Team passen.
Wenn Sie an mehreren Stellenausschreibungen interessiert sind, können Sie sich auch gerne mehrmals bewerben.
Nein, solange die Stelle noch online zu sehen ist, können Sie sich bewerben.
In der Regel sind die Stellen „zu sofort“ verfügbar. In Ausnahmefällen entnehmen Sie das Startdatum der Anzeige.
Interessieren Sie sich für einen Job, den wir nicht aktiv ausgeschrieben haben, freuen wir uns dennoch über Ihre Initiativbewerbung.
Leider können wir Ihnen die Reisekosten zu Ihrem Vorstellungsgespräch nicht erstatten. Sollten Sie eine längere Anreise haben, besteht jedoch die Möglichkeit eines Telefon-Interviews.
In der Regel beträgt die Probezeit bei Beginn einer neuen Stelle 3 Monate.
Kompetenz, Anspruch und Vielfalt haben im Kastens Hotel Luisenhof genauso Tradition wie liebevolle Gastfreundschaft. Erfüllen Sie mit uns die hohen Erwartungen unserer Gäste und lassen Sie den Aufenthalt bei uns zu einem unvergesslichen Erlebnis werden.
